Komentari za Jysk


Jan 25, 2017,
"Neformalan odnos sa nadredjenima, nema pritiska, plata prosecna za trgovinu, redovna, bonusi simbolicni, broj radnika znatno ispod broja koji je potreban"
Dobre stvari
Sto se tice prijave, godisnjeg odmora, sve je po zakonu, plata je redovna, nema prevelikog pritiska
Loše stvari
Mali broj radnika u maloprodaji, plata je prosecna za trgovinu, naspram broja radnika morala bi biti veca, bonusi koji su simbolicni, nema nekih drugih vecih nedostataka
Savet menadžmentu
Sa nastave da budu koretni u odnosu prema radnicima, kao i do sad, da se pozabave povecanjem plate zaposlenima u maloprodajnim objektima, naspram obima posla, plata bi mogla biti veca.
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
Strane 1 2 3 4 5 6
Radiš kao HR ili si Vlasnik ove firme? Registruj svoj nalog