Kompanije nikako ne mogu da utiču na informacije koje su prikazane u komentarima.
Jun 06, 2016,
"polovično"
Dobre stvari
Ručak u firmi, redovna plata, dosta toga možete naučiti
Loše stvari
I ako to ne izgleda tako na prvu, ne posvećuju se previše zaposlenom. Konstantan pritisak. Stalno podizanje granica i ciljeva, Shvatiš da si samo broj. Ne zanima ih puno šta si sve dobro za firmu učinio kada jednom napraviš grešku.
Savet menadžmentu
Nemojte tražiti visokoobrazovane ljude da bi se sa njima ponašali kao da su osobe niže inteligencije. Potrudite se da zadržite ljude, ako želite biti partneri profesionalcima, to će teško ići čestim promenama. Najpoznatija ste firma na tržištu baš po tome umesto po kvalitetu
Voleli bismo da Vam šaljemo informacije kad je Vaš komentar odobren kao i ostale insajderske informacije korisne za svakog ko traži posao ili je aktivno zaposlen.