Komentari za KimTec


Mar 31, 2025,
"Prividno uređen sistem koji brine o zaposlenima, u realnosti izrazito toksična atmosfera, nepridržavanje procedura i prava radnika, ljudi se bespravno otpuštaju doslovce preko noći, nejasna strategija, cilj, vizija i misija rukovodećem kadru u kompaniji"
Dobre stvari
Odlična sistematizacija i organizacija u teoriji. Postoji odlična baza za dobro funkcionisanje. Primanja su vrlo konkurentna i podsticajna.
Loše stvari
Toksična radna atmosfera, tolerisanje veoma neprofesionalnih i nekolegijalnih, te politički nekorektnih ponašanja. Kompanija se prema zaposlenima odnosi na vrlo loš način (bespravni otkazi preko noći, česte prijave za mobing unutar firme što vertikalno što horizontalno). Procedure na papiru u praksi ne rade. Vrednosti kompanije kao i kompanijska kultura su veoma loši i nemaju veze sa onim čime se kompanija na tržištu predstavlja.
Savet menadžmentu
Da su jasna strategija, vizija i misija kompanije prioritet, a zaposleni resurs kompanije koji treba da bude zdrav, zadovoljan, dobija jasne smernice.
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
XXXX
"XXXXXXXX"
Dobre stvari
XXXX
Loše stvari
XXXX
Savet manadžmentu
XXXX
Strane 1
Radiš kao HR ili si Vlasnik ove firme? Registruj svoj nalog