Samo rad sa kolegama u velikoj radnji,ostalo sto jedan prodavac mora da radi a 30 hiljada dinara je bolesno mnogo i presmesne su te pare za taj obim posla...

Mnogo losih stvari

Neka rade svoj posao

Mogucnost dobre zarade

Pritisak

Motivacija za rad kroz bonuse.

Mnogo procedura za bukvalno sve i svašta.

Povećanje sveukupne plate, realnije prema radu.

Ništa.

Radno vreme, secanje veš mašina i ostale bele tehnike, previše procedura, šefovi iskompleksirani i neobrazovani, sujetni ako znate više od njih, previše obaveza. Prvo ste fizički radnik, zatim administrativni, promoter i mazga.

Da obrati pažnju koga postavlja za šefove.

Redovna plata, roba po povlascenim cenama, odlicni saradnici

Neorganizacija i komunikacija.

Uvesti procedure rada koje se nece menjati na dnevnom nivou i redovne obuke i usavrsavanja radnika

Odnos prema kupcima

Medjuljudski odnosi, poslovi preko veze.

Obratite paznju ko vam sve radi u radnjama. Postenje, maniri se ne postuju jer je vecina sefova radnje najgori stupanj i sljam

Neredovna plata, mala plata, neorganizacija

Nema dobrih stvari.

Radi se vikendom, koji nije plaćen. Direktori, menadžeri i slični su neobrazovani, nepismeni, samoživi. Ponižavaju zaposlene. Prevoz nije plaćen.

Odvojiti platu od markice za prevoz.

Ne moraš imati nikakvo predznanje za ovaj posao. Za prvi posao idealno mesto. Ako radnja radi dobro, posao nije komplikovan.

Ukoliko radiš u industrijski i ekonomski nerazvijenoj opštini gde narod nema para niti zaposlenja, konstantno očekuj pritisak regionalnog menadžera jer ne možeš da zadovoljiš njihove apetite za zaradom. Onda te očekuje deljenje kataloga do besvesti (čak iako to rade agencije po gradu i okolini), pisanje izveštaja regionalnom zašto nema prometa i prodaje, pozivanje korisnika telefonom u cilju nudjenja robe, jednom rečju, moraš da se spustiš najniže da privučeš kupce. U periodu januar - maj uglavnom nema prometa, konstantno očekuj pritisak regionalnog menadžera. Nije preporučljivo osobama sa slabim živcima. Posao se lako gubi, pogotovo u velikoj sredini. Plate već pola godine kasne i po 20 dana.

Nemoj ako ne moraš.

Sa obzirom da nista nisam znao primljen sam u prodavnicu radio sam dve godine. Plata je redovna bila, za veci promet NEKAD je bilo i malo povisice tj procenat, godisnji odmor, nedelja je uvek slobodna..

Mala plata obzirom da se radi kao u vojsci.

Povecajte platu.. i moze markica za bus