Kompanije nikako ne mogu da utiču na informacije koje su prikazane u komentarima.
Aug 04, 2023,
"Iživljavanje nad zaposlenima"
Dobre stvari
Ništa
Loše stvari
Sve
Savet menadžmentu
Postoje i zaposleni, oni su isto ljudska bića..
Apr 12, 2022,
"Lose"
Dobre stvari
Nista, izivljavanje
Savet menadžmentu
Uzasni ste
Apr 10, 2022,
"Zadovoljna sam"
Savet menadžmentu
Poboljsanje Interne komunikacije
Feb 04, 2022,
"Firma je ok ali je organizacija losa, kao i pritiskanje za prodaju"
Loše stvari
organizacija
Sep 04, 2021,
"Ne razmišlja puno o zaposlenima koji joj donose benefit"
Dobre stvari
....
Loše stvari
Ljudski odnosi
Savet menadžmentu
.........
Aug 25, 2021,
"Mnogo posla, mizerno plaćeno!"
Dobre stvari
Jedino dobro što su u sektoru mladi/omladinci i medjusobno se podržavamo. Ali ti isti mladi ljudi se ne zadržavaju dugo. Kao na pokretnoj traci se menjaju.
Loše stvari
Mizerno plaćeno. Max. možete da zaradite 30000 ako radite i vikendom. Sve vi obavljate, sav teret posla je na vama. Bacaju te u vatru bez obuke, a kada tražite od šefa da vam pomogne, njega to ne zanima. Tera druge omladince da obavljaju njegov posao da bi on mogao da bleji. U početku je okej prema vama, kasnije se bez razloga istresa na vama.
Savet menadžmentu
Da zasuku rukave umesto što bleje na telefonima i idu na ručkove tokom radnog vremena dok im omladinci/radnici ginu.
Jul 14, 2021,
"Kataszrof"
Dobre stvari
Ništa sad
Loše stvari
Sve
Savet menadžmentu
Da ode
Jun 06, 2021,
"Sve može ako imaš vezu"
Dobre stvari
Redovna plata. Jedino
Loše stvari
Visoki rargeti tako da je nemoguće dostići cilj. I kada to uspes nikom nista dobiješ simboličnu dobit.
Savet menadžmentu
Jako ste loši.
May 24, 2021,
"Opšta katastrofa i rasulo"
Dobre stvari
Kolege i pauza
Loše stvari
Sve. Počev od bednih, mizernih plata od 25000, ceo sektor drže omladinci koje tretiraju kao robote, a ne žive ljude, jednu jedinu hemijsku ne daju ljudima koji im ginu svakog dana da sve obaveze završe, za 8i mart samo stalno zaposleni dobijaju čestitke i poklone, devojke koje rade preko omladinske očigledno nisu ženskog pola i nisu vredne jednog najobičnijeg vaučera ili ruže, jedne čestitke na parčetu papira. Nema mogućnosti za napredovanje, bez debele veze, katastrofa!!!!
Savet menadžmentu
Da ne gledaju samo sebe, svoj interes, veze i vezice, već da se malo založe i za ljude koji im tu rade preko omladinske za bednih 200 evra i drže ceo sektor, bez nadoknade prevoza, ikakvih povlastica, prijave, itd
Ova ustanova je najbolji fakultet bankarskih tehnologija - od ITa do šaltera.
Može se mnogo toga naučiti.
Loše stvari
Nepotizam
Ignorisanje realnog učinka
Neadekvatnost merljivih ciljeva i merljivog učinka
Inertan odnos prema kadrovima
Feb 24, 2021,
"Bez Naslova"
Loše stvari
Sistem napredovanja uzasno los...rade veze i vezice
Feb 24, 2021,
"Firma za izbegavanje"
Dobre stvari
Kolege, mladi, perspektivni, pozitivni ljudi
Loše stvari
Jedino što je dobro jesu kolege i pauza od pola sata. Ni malo obzira prema zaposlenima, plate mizerno male, ne ceni se trud, ne daju se ugovori, sve u svemu, negativno iskustvo i lekcija više u životu
Savet menadžmentu
Da pokušaju da imaju malo ljudskosti, empatije prema zaposlenima, pogotovo onima koji nemaju ugovore, a koji im drže ceo sektor.
Feb 01, 2021,
"Firma sa stabilnim poslovanjem, što je iznenađujuće s obzirom na organizaciju."
Dobre stvari
Redovna plata, poštovanje radnog vremena i godišnji odmor
Loše stvari
Užasni međuljudski odnosi. Većina radnika zabušava i prebacuje teret na ostale. Direktor i koordinator nemaju hrabrosti da stanu na kraj takvima, pa to nadoknađuju tako što pokušavaju da svoje frustracije iskažu prema onima koji se trude i koji su tek počeli da rade. Užasna organizacija, nema kolegijalnosti ni pomoći. Užasan nedostatak znanja kod onih koji bi trebalo najviše da ga poseduju.
Savet menadžmentu
Da se ponašaju korektno prema radnicima i da ne leče svoje frustracije na nama koji ulažemo svaki atom snage u posao
Jan 26, 2021,
"Bez debele veze niti se zapošljava niti opstaje"
Dobre stvari
Redovna plata i poštovanje radnog vremena od pre par godina
Loše stvari
Veliki raspon u zaradama, direktori su primili nenormalne bonuse, dok su radnicima dali sicu, šefovi i direktori po ceo dan ispijaju kafe po kafićima, a svoje obaveze prebacuju na radnike. Kajmak znaju da overi, da zasuku rukave ne.
Savet menadžmentu
Da povedu računa o radnicima, da ih ne tretiraju kao robove, već kao kolege koje im ostvaruji ciljeve
Jan 23, 2021,
"Bahatost"
Dobre stvari
Radno vreme.
Loše stvari
Ocenjivanje je nekorektno samim ti bonus je mali.
Savet menadžmentu
Nista..... ljudskost je osobina sa kojom se rodis.
Nov 21, 2020,
"Ne vodi racuna o zaposlenima"
Loše stvari
Nacin rada,trzisna nefleksibilnost
Savet menadžmentu
Veci fokus na razvoj karijere doprinece i boljim rezultatima nego pretnje
Voleli bismo da Vam šaljemo informacije kad je Vaš komentar odobren kao i ostale insajderske informacije korisne za svakog ko traži posao ili je aktivno zaposlen.