Kompanije nikako ne mogu da utiču na informacije koje su prikazane u komentarima.
Aug 12, 2018,
"Malo konfuzna situacia"
Dobre stvari
Sef
Loše stvari
Odlazak dobrih strucnjaka her su premalo placeni a pod velikim pritiskom. Takodje konstantna presija da smo svi zamenjivi. Ako smo mi kao radnici zamenjivi onda je I firma zamenjivaa
Savet menadžmentu
Povecajte plate, zaposlite strucni kadar, otpustite neradnike I neobrazovane I bezobrazne na kljucnim pozicijama.
Apr 05, 2018,
"Odlicno"
Dobre stvari
Radna atmosfera, redovna plata, prijavljeni uredno i na pun iznos.
Loše stvari
Malo je ponekadad losija organizacija posla.
Savet menadžmentu
Malo poradite na organizaciji.
Dec 04, 2017,
"Neiskorisceni potencijali"
Dobre stvari
Postoje kapaciteti za razvoj
Loše stvari
Ne koriste se potencijali za razvoj. Premene prevazidjenih formi, metoda
Savet menadžmentu
Edukacija, strucan kadar umesto ulizica, uvazavanje profesije
Feb 16, 2017,
"Redovna ali mala plata"
Dobre stvari
Redovna plata
Loše stvari
Mala plata
Savet menadžmentu
Povećanje plate
Feb 15, 2017,
"Robovlasnicko drustvo"
Dobre stvari
Jedina dobra stvar u ovoj kompaniji jesu odredjeni pojedinci,zahvaljujuci kojima je ova kompanija zapravo i postala to sto jeste... Vlasnici jesu gazde,ali nisu sposodni da budu u svakoj svojoj firmi ili radnoj jedinici,a losa komunikacija sa svojim rukovodstvom,dovodi do odliva mozgova iz ove PROGRESIVNE FIRME,koja za svoje postojanje i produktivnost, moze da zahvali toj nekolicini dobrih ljudi i radnika...
Loše stvari
Losa organizacija,nepotizam,hijerarhija,mobing na svakom koraku,nipodastavanje radnika, nepostojanje pravednosti, zapostavljanje radnika... Pre svega nepostojanje reda i discipline, sredina u kojoj je moguce da obican radnik bude sef direktoru...
Savet menadžmentu
Menadzment firme mora pre svega da obrati paznju da nedostatke u strucnim kadrovima i da svojom aktivnoscu utice na medjuljudske odnose unutar preduzeca jer zapostavljanje radnih jedinica dovodi do formiranja hijerarhije u radnom kolektivu,a to nicemu dobrom ne vodi.
Apr 28, 2016,
"Zaobici u širokom luku"
Dobre stvari
Redovna mizerna plata.
Loše stvari
Preveliki pritisak, previše nekvalifikovanih i needukovanih ljudi. Ne ceni se znanje u struci, znanje stranih jezika, niti druge veštine. Uvredljivo male plate.
Ne dobija se ugovor za stalno. Svako novo potpisivanje ugovora nova primedba na rad i zamenljivost ljudi u firmi.
Velika fluktuacija ljudi.
Savet menadžmentu
Povećanje plate, ljudi se za dve nedelje godišnjeg odmora ne mogu odmoriti.
Više cenite znanje i veštine višestuko će se vratiti.
Jan 04, 2016,
"Bez Naslova"
Dobre stvari
Ima ih, ali nedovoljno.
Loše stvari
Los menadzment. Odgovornost se svaljuje na radnike, a zasluge menadzmentu, bez obzira ko je za sta odgovoran.
Voleli bismo da Vam šaljemo informacije kad je Vaš komentar odobren kao i ostale insajderske informacije korisne za svakog ko traži posao ili je aktivno zaposlen.